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2022民生銀行內(nèi)蒙古呼和浩特分行社會(huì)招聘信息【4月30日截止】

時(shí)間:2022-04-08 10:48:00   來(lái)源:中國(guó)民生銀行     [字體: ]
【#銀行招聘# #2022民生銀行內(nèi)蒙古呼和浩特分行社會(huì)招聘信息【4月30日截止】#】2022民生銀行內(nèi)蒙古呼和浩特分行社會(huì)招聘若干人,報(bào)名時(shí)間:2022年4月30日截止,©無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下:

  一、軟件開(kāi)發(fā)與數(shù)據(jù)應(yīng)用崗

  所屬機(jī)構(gòu):呼和浩特分行

  招聘人數(shù):1

  崗位序列:信息科技

  工作區(qū)域:呼和浩特

  截止日期:2022-04-30

  工作職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)技術(shù)工具和平臺(tái)的研究及應(yīng)用,研發(fā)自主技術(shù)開(kāi)發(fā)工具與平臺(tái);

  2.負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和軟件開(kāi)發(fā)任務(wù)的實(shí)施,根據(jù)需求規(guī)格書(shū)、項(xiàng)目目標(biāo)評(píng)估項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作量,制定相應(yīng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,配合需求提出部門(mén)進(jìn)行UAT測(cè)試、驗(yàn)收測(cè)試及版本測(cè)試;

  3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)應(yīng)用與數(shù)據(jù)分析管理,落實(shí)數(shù)據(jù)管理與數(shù)據(jù)支持工作,賦能經(jīng)營(yíng)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展。

  任職要求

  1.年齡30周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.具有2年以上軟件開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)應(yīng)用、數(shù)據(jù)分析等領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),具有銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3.熟悉軟件工程、數(shù)據(jù)庫(kù)管理基礎(chǔ)知識(shí);具有扎實(shí)C/C,,、Java、Python、GO、SQL語(yǔ)言等程序開(kāi)發(fā)能力;具備運(yùn)用主流開(kāi)發(fā)框架技術(shù)能力,如maven、SpringBoot等;熟練使用Linux常用命令,能夠獨(dú)立完數(shù)據(jù)庫(kù)、web項(xiàng)目應(yīng)用部署;熟悉操作Oracle、DB2、Mysql等常規(guī)數(shù)據(jù)庫(kù);具備軟件需求分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力;

  4.具有獨(dú)立閱讀計(jì)算機(jī)方面的英文文檔、手冊(cè)、日志的能力;具有自主學(xué)習(xí)能力,可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成技術(shù)認(rèn)證;具有較強(qiáng)的溝通能力,可以協(xié)調(diào)組織多方進(jìn)行有效溝通;具有獨(dú)立編寫(xiě)技術(shù)文檔及報(bào)告的能力;

  5.具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)、無(wú)不良從業(yè)記錄、與我行人員不存在任職回避的情形,身體狀況良好、能夠勝任本崗位工作。

  二、小微客戶(hù)經(jīng)理

  所屬機(jī)構(gòu):呼和浩特分行

  招聘人數(shù):3

  崗位序列:銷(xiāo)售

  工作區(qū)域:呼和浩特,包頭,鄂爾多斯

  截止日期:2022-04-30

  工作職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)并維護(hù)小微個(gè)人客戶(hù)、小微法人客戶(hù)、批量獲客渠道,拓展資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù);

  2.負(fù)責(zé)開(kāi)展客戶(hù)需求分析,制定專(zhuān)業(yè)金融服務(wù)方案,完成各項(xiàng)工作目標(biāo);

  3.負(fù)責(zé)管理及維護(hù)小微客戶(hù)授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良;

  4.負(fù)責(zé)收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息,參與業(yè)務(wù)培訓(xùn),完成分支行布置的其他相關(guān)工作。

  任職要求

  1.年齡35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2.具有3年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);

  3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、良好的法人客戶(hù)或個(gè)人客戶(hù)財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;

  4.具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)、無(wú)不良從業(yè)記錄、與我行人員不存在任職回避的情形,身體狀況良好、能夠勝任本崗位工作。

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