【加拿大留學(xué)求職經(jīng)驗指導(dǎo)】
　　1. 有些人雖沒經(jīng)驗但討人喜歡，有些人技術(shù)嫻熟卻不懂與人相處，大部分老板情愿花時間培訓(xùn)前者，也不愿與后者共事。
　　2. 有激情是好事，如果太過依賴?yán)碇�，而理智不斷將你引向更安全的道路，激情也就消失殆盡了。
　　3. 主動創(chuàng)造機會，與領(lǐng)域內(nèi)的行家接觸。 無論是校友，還是朋友的朋友，或是遠(yuǎn)房親戚，他們其實很愿意和你聊自己的經(jīng)歷。
　　4. 證明自己的價值。
　　5. 執(zhí)著是關(guān)鍵。不要只投一份簡歷，投20份、200份。盡力搭建自己的人脈圈子，誰知道機會什么時候降臨-
　　6. 加拿大留學(xué)生不要為了美化簡歷而去做一件事。相信自己真的能為公司帶來價值。
　　7. 給陌生公司打Cold Call時，確定對方電話上顯示的是正常號碼，而不是NO CALLER ID。
　　8. 自我激勵比來自外界的刺激更有用。設(shè)想一下，如果單純?yōu)榱斯べY，那么加班1分鐘也會覺得累;如果是為了升職，那么沒人看見的時候也就不用好好工作了;但如果重視并相信自己正在做的事，那么這份工作無時無刻不在回報著你。
　　9. 加拿大生活論壇中有學(xué)生提到：在正式步入工作之前，實習(xí)是每個學(xué)生都應(yīng)該經(jīng)歷的階段。
　　10. 做一個可愛、謙遜的人，但要令雇主相信，你是適合這份工作的人選。