崗位職責:
1.主要協(xié)助部門和一些其他團隊的招聘工作;
2.負責招聘渠道的日常維護;
2.負責搜索符合崗位條件的簡歷,并對主動投遞的簡歷進行初步篩選;
3.協(xié)調(diào)人選及面試官的時間,負責面試場地的安排和面試的帶領(lǐng);
4.錄入簡歷推薦及面試邀請紀錄,定期做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總;
5.主動聯(lián)系和電話溝通上級交給的各種List并做好溝通紀錄。
1.主要協(xié)助部門和一些其他團隊的招聘工作;
2.負責招聘渠道的日常維護;
2.負責搜索符合崗位條件的簡歷,并對主動投遞的簡歷進行初步篩選;
3.協(xié)調(diào)人選及面試官的時間,負責面試場地的安排和面試的帶領(lǐng);
4.錄入簡歷推薦及面試邀請紀錄,定期做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總;
5.主動聯(lián)系和電話溝通上級交給的各種List并做好溝通紀錄。
能力要求:
1.在校大學生,本科及以上學歷;
2.細致認真、積極主動,責任心強、有敬業(yè)及團隊合作精神;
3.熟練使用Office等辦公軟件;
4.請假時間應盡量配合工作需要。
注:此職位要求為在校大學生,一周工作5天(至少保證4天),有事可以請假。
簡歷投遞至:zhuyonglian@autohome.com.cn