一、招聘崗位類別及職責
(一)項目主管4名
崗位職責：
負責校長、教師項目的具體實施及部分區(qū)域或?qū)W校委托培訓項目的業(yè)務(wù)拓展等。具體工作事項：制定培訓班教學計劃，了解學員信息，聯(lián)絡(luò)授課教師，協(xié)助教學質(zhì)量評價，收集整理學員學習成果，撰寫項目總結(jié)等。
(二)辦公室工作人員1名
崗位職責：
1、協(xié)助負責學院的財務(wù)相關(guān)工作;
2、負責學院文件檔案的收集、整理和保管工作，與校內(nèi)外各部門、各單位的聯(lián)絡(luò)、文件資料的報送與收發(fā)工作;
3、協(xié)助學院業(yè)務(wù)部門做好培訓班保障工作;
4、起草有關(guān)行政事項的通知、簡報、請示、說明、邀請函等，負責學院網(wǎng)站和微信公眾號等信息管理工作;
5、完成學院管理團隊交辦的其他工作。
二、招聘條件
(一)項目主管招聘條件
1、有教育培訓工作經(jīng)歷者優(yōu)先，需要全職坐班工作;
2、熱愛培訓和社會服務(wù)工作，工作認真，耐心細致，具有良好的綜合素質(zhì)和服務(wù)意識，年齡在35周歲以下，身體健康;
3、碩士及以上學歷;
4、具有相關(guān)經(jīng)歷和經(jīng)驗及特別優(yōu)秀者，可以適當放寬條件。
(二)辦公室工作人員招聘條件
1、碩士及以上學歷;
2、需要全職坐班工作，熱愛辦公室工作，能熱情提供支持、服務(wù)，性格主動、隨和，服從工作安排;
3、具有較強的文字表達和計算機操作能力，精通常見辦公軟件;
4、年齡原則上不超過35周歲，身體健康。
5、具有相關(guān)經(jīng)歷和經(jīng)驗及特別優(yōu)秀者，可以適當放寬條件。
三、聘用方式及薪酬待遇
聘用方式：實行部聘合同制(勞動合同制)，不解決北京戶口和人事關(guān)系。
薪酬待遇：繳納五險一金，薪酬和待遇面議。
四、報名方式和截至日期
應(yīng)聘者請于2018年9月25日10:00之前將個人簡歷及相關(guān)電子版材料發(fā)送至fengxiaomin@bnu.edu.cn。
五、聯(lián)系方式
馮老師：58808090fengxiaomin@bnu.edu.cn
北京師范大學教育學部培訓學院
2018年9月10日
